Les trois acteurs de la Commission de la négociation collective du salaire minimum continuent à travailler ensemble pour en fixer le montant pour l’année prochaine.

Comme prévu, les négociations sont laborieuses et difficiles, car chaque partie campe toujours sur sa position. Le patronat avait par exemple proposé d’appliquer une rémunération minimale différente selon les secteurs. Une proposition qui a été refusée par le syndicat, mais qui a finalement été mise au vote hier.

Résultat : elle a été rejetée par neuf voix contre 14, même si seuls cinq des neuf représentants du syndicat ont pris part au scrutin. Les neuf délégués du patronat et les neuf experts y ont tous participé. Cela implique que les seconds ont tous voté contre. Mécontents, les premiers ont aussitôt claqué la porte des discussions d’hier.

La commission tiendra encore trois réunions tripartites avant de définir samedi le montant pour 2019.