Si bien un refrán coreano afirma que no hay discriminación ni categoría en base a la profesión, en la realidad, la mayoría de los adultos considera que esa discriminación profesional existe. 

En este contexto, el portal de búsqueda de empleo, Saramin, realizó un sondeo entre 2.236 hombres y mujeres mayores de edad para conocer el sentir de la sociedad sobre la desigualdad en base a las profesiones, pregunta a la que un 52,1% de los encuestados respondió positivamente. 

Así, según un 35,7% aludió al reconocimiento social como principal elemento diferenciador profesional, seguido del nivel salarial con un 26,1%, del entorno laboral con un 11,9% y de un 7,2% sobre la estabilidad en el trabajo.