Перейти к меню Перейти к нужному тексту
Go Top

В Корее

В РК продолжается спор о минимальном уровне зарплаты

Write: 2015-06-29 15:35:52Update: 2015-06-29 16:19:58

В РК продолжается спор о минимальном уровне зарплаты

Деловые круги и наёмные работники не могут договориться о минимальном размере оплаты труда на следующий год. Деловые круги продолжают настаивать на сохранении нынешнего уровня, а рабочие требуют его повышения на 79,2 процента до 10 тыс. вон или почти 9 долларов в час с учётом прожиточного минимума. Рабочие требуют установить не только почасовую, но и месячную оплату труда. Это требование  связано с утверждением, что многим из них не выплачивается компенсация за отпуск, а реальное трудовое время не учитывается в полной мере. Таким образом, требуется, чтобы месячная зарплата начислялась не из 40-часовой пятидневной рабочей недели, а из 48-часовой. Оплату дополнительных восьми часов предлагается начислять в счёт компенсации за отпуск. 

Рекомендуем

Close

В целях повышения качества услуг на нашем сайте используются cookie и другие инструменты. Продолжение использования этого сайта, представляется как соглашение с использованием этих инструментов и нашей политикой. Подробнее >